И еще раз обращаюсь к творчеству А.С. Пушкина.
«Как услышал царь-отец,
Что донес ему гонец,
В гневе начал он чудесить…»
Вообще-то хороший руководитель всегда должен благодарить подчиненных за плохие новости, ибо они позволяют скорректировать ситуацию. В то время как хорошие новости говорят о том, что все идет по плану… ну и еще ласкают слух. Нельзя наказывать за плохие новости, иначе со временем подчиненные будут искажать информацию, попросту врать, что приведет к неверным решениям.
«…И гонца хотел повесить;…»
Ну то есть учинить расправу без суда и следствия.
«…Но, смягчившись на сей раз,
Дал гонцу такой приказ:
“Ждать царева возвращенья
Для законного решенья”.»
Опять же, царь продемонстрировал, что он и царь, и суд в одном лице.
Ну и плюсом ко всему: гонца сначала поили почем зря, бумаги подсовывали, а потом и вовсе подменили его окончательный приказ, хотя в нем шла речь о возвращении и ЗАКОННОМ решении.
Ну и бояре, конечно, хороши: о государе, конечно, потужили (умом он там, на войне, что ли тронулся: жену с ребенком в бочку), но приказ выполнили.
Закончилось там все, правда, хорошо, и даже заговорщики покаялись и были прощены.